Caro Harriet: Eu gosto da sua coluna, mas não quero comentar sua carta “Fora de Senda”, O namorado de dois meses não mostra sua casa. Sua resposta foi boa, acho que não se foi o suficiente.
Se ela se sentou e dissesse a sua ansiedade, acho que a adversidade é menor que ela é exposta a ela e pode ser honesta – e, independentemente do que ela disse a ele, como ela pode saber verdadeiramente se era honesto. Ele poderia ter dado a ele algumas histórias sobre os sem-teto ou o sofá ou qualquer outra coisa, e isso poderia ter mantido a verdadeira verdade que era outra mulher em casa.
Dois meses depois, acho que é uma enorme bandeira vermelha que ele não mostrará seu lugar; Antes de me envolver com ele, serei fortemente aconselhado.
– O segundo pensamento
Caro segundo pensamento: Obrigado por suas amáveis palavras sobre minha coluna e seus pensamentos sobre o namorado desta mulher.
Muitas pessoas Tocaram Este é um – ele atingiu um nervo!
Eu vejo por que você está dizendo para você quebrá -lo. Eu tenho mais um pensamento, é uma namorada onde ela está escondida em onde mora. Ele não deve ir muito perto até fazer plena fé. Nisso, ele deve revelar os detalhes iniciais sobre sua vida.
Caro Harriet: Ajudei minha amiga “Erica” a contratar na minha organização. Normalmente, eu não gosto de recomendar pessoas conhecidas para mim para trabalhar comigo, mas o mercado de trabalho era forte, então não me importo.
Erica foi nomeada e, infelizmente, ela não estava se saindo bem. Ela agora tem quase seis meses e, recentemente, o gerente de nomeação perguntou com o que eu poderia conversar para ver se eu tinha algum apoio adicional para ver se conseguia conversar com Erica que preciso para ajudá -la a ser o melhor eu.
Fiz certo, e Erica não gostou. Ele me disse que minha referência era o nível de apoio a mim. Foi um despertar rude.
Mais tarde, o gerente do recrutador me disse que Erica raramente era para o trabalho e até para reuniões importantes.
Porque Erica estabeleceu esse limite, embora eu não se sinta à vontade para falar sobre sua atuação novamente. Se tudo isso é gasto em seu trabalho, devo me sentir culpado?
– Desempenho no trabalho
Performance de trabalho favorito: Sua reputação está na sua linha de trabalho. Você deve salvá -lo, então eu ofereço duas etapas.
Embora Erica tenha dito para você ficar fora dos negócios dela, mas mais uma vez. Diga a ele que você sabe que ele não quer interferir em você, mas você precisa informá -lo que seu comportamento profissional foi trazido ao seu aviso. Porque você o recomenda, o comportamento dele reflete diretamente você. Peça a ele para se destacar no trabalho ou procure o outro, porque você acredita que ele não está cumprindo expectativas em sua organização.
Em seguida, converse com o gerente de compromissos. Explique que você conversou com Erica sobre a ansiedade deles e espera que o desempenho dela não esteja refletido em você. Peço desculpas por qualquer obstáculo que ele possa criar.
Mas saiba que é muito sem fins lucrativos trazer a você suas preocupações sobre um colega, em vez de falar diretamente com a pessoa com o gerente de recrutamento.
Harriet Cole é um estilo de vida e fundador da Dreamlippers, iniciativas para ajudar as pessoas a acessar e ativar seus sonhos. Você pode enviar perguntas para ascharriette@harritetecole.com ou c/o Macmill Syndication, 1130 Walnut St, Kansas City, MO 64106.
