Sexta-feira, 3 de abril de 2026 – 21h30 WIB

Jacarta – Onda de demissões (Demissões) De tecnologia do setor aumentando acentuadamente no primeiro trimestre de 2026. Este aumento ocorreu em meio a uma mudança na estratégia da empresa, que é cada vez mais agressiva no investimento em tecnologia de inteligência artificial (IA).


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Oracle demite 30 mil funcionários, mas procura milhares de trabalhadores estrangeiros

Dados da Challenger, Gray & Christmas mostram que as demissões no setor de tecnologia aumentam 40% anualmente. Ao longo de março de 2026, as empresas de tecnologia sediadas nos Estados Unidos anunciaram 18.720 demissões, elevando o total de demissões desde o início do ano para 52.050 casos.

Este número é superior aos 37.097 casos no mesmo período do ano anterior. Várias grandes empresas de tecnologia também reduziram sua força de trabalho. A Dell demitiu cerca de 11.000 funcionários este ano.


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AI se torna o novo matchmaker no mundo industrial

A Meta também demitiu 700 trabalhadores na divisão Reality Labs em março. Entretanto, a Oracle está a despedir milhares de funcionários num esforço para reforçar o investimento em IA. A Epic Games também cortou cerca de 1.000 empregos devido à pressão financeira.

O relatório observou que o setor de tecnologia registrou o maior número de demissões em comparação com qualquer outro setor no mês passado, superando os setores de transporte (32.241), saúde (23.520) e finanças (9.397). Na análise, a IA é citada como a principal causa da perda de empregos em diversos setores.


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Telkom aumenta as capacidades do desenvolvedor por meio da série AI Connect Offline em Makassar

Cerca de 25% do total de despedimentos em Março, ou cerca de 15.341 empregos, estavam directamente ligados à IA. Este valor é superior a outros factores como o encerramento de empresas ou locais de trabalho com 13.931 casos, reestruturação com 8.726 casos, e condições económicas e de mercado desfavoráveis ​​com 6.597 casos.

Ao longo de 2025, as empresas afirmaram que a IA foi a causa de 54.836 despedimentos ou cerca de 5% do total de cortes de empregos. Até 2026, espera-se que esse número aumente, tendo a IA sido associada a 12.304 despedimentos ou cerca de 8% do total de casos até agora.

Desde que começou a ser rastreada em 2023, a IA foi mencionada em 99.470 anúncios de demissões, ou cerca de 3,5% de todas as demissões planejadas nesse período.

O relatório também estima que a onda de demissões no setor de tecnologia continuará ao longo deste ano. Isto está alinhado com o grande investimento da empresa no desenvolvimento de IA para manter a competitividade.

“As empresas estão transferindo orçamentos para investimentos em IA em detrimento dos empregos”, disse Andy Challenger da Challenger, Gray & Christmas, citado pelo Digit News, sexta-feira, 3 de abril de 2026.

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Acrescentou que o impacto da IA ​​na força de trabalho já começa a ser visto, especialmente no sector da tecnologia. “A substituição de funções é particularmente visível nas empresas tecnológicas, onde a IA pode substituir funções de codificação. Outras indústrias também estão a começar a testar os limites desta tecnologia e, embora ainda não possa substituir completamente os empregos, a IA ainda está a causar perdas de empregos.”

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