RICHMOND – Richmond exigirá maior investimento nos departamentos de polícia e em modelos alternativos de policiamento em Richmond, de acordo com uma nova investigação do grande júri civil do Condado de Counta.
O Departamento de Polícia de Richmond convence os desafios a recrutar e manter, de acordo com o relatório recentemente publicado de 10 páginas, descrevendo, investigando e recomendações do grande júri civil, uma agência de 19 membros acusada de melhorar o governo local.
Em seu relatório, o grande júri civil concluiu que os membros do Conselho influenciaram negativamente a capacidade do Departamento de Polícia de reformular a polícia e os funcionários do Departamento de Polícia. No entanto, o júri também concluiu que investir em ambos os tipos de modelos de segurança pública seria benéfico para a comunidade.
O relatório dizia: “Com base em nossa investigação, os problemas do pessoal da polícia em Richmond City e os programas alternativos de resposta não políticos devem ser considerados como adotar métodos bipolares para resolver as questões de implementação”, afirmou o relatório.
O relatório reconheceu que o assassinato policial dos negros nos últimos cinco anos deu origem a um movimento nacional de reforma de segurança pública, que também influenciou as mudanças políticas em Richmond, reconheceu o relatório. No entanto, as autoridades da cidade dedicaram a polícia à reforma e supervisão por décadas depois que a suposta polícia lutou contra sua própria história de brutalidade, o uso adicional de força e assassinato.
A Comissão de Revisão da Polícia da Comunidade da cidade, anteriormente conhecida como Comissão de Polícia, foi criada no dia 5 e recebeu a responsabilidade de investigar as alegações contra os policiais e revisar a política de policiamento. A missão de reduzir a violência armada foi lançada em 2007, com o Escritório de Segurança do Bairro do Departamento da Cidade da Polícia.
Mais recentemente, a cidade passou os últimos cinco anos para desenvolver um programa de resposta à crise da comunidade, conhecida como formalmente simpatizante e gentil. Geralmente conhecido como rock, foi modelado após a crise para ajudar no programa das ruas fora do Eugene do Oregon.
Para apoiar o trabalho desse projeto e o trabalho do escritório de segurança do bairro, o conselho votou nos programas do Departamento de Polícia em 2021 para revisitar US $ 3 milhões em serviços de sem -teto e trabalho juvenil, que fornece programação para a programação de carreira e alfabetização financeira dos jovens.
No entanto, a reconstrução do fundo afirma que a cidade já removeu o financiamento do Departamento de Polícia, que já removeu o departamento de polícia, de acordo com dois relatórios dos consultores financeiros do Raftlise e do Matrix Consulting Group, que aconselhou a cidade a adicionar 2 27-5 a essa força.
De acordo com o relatório do grande júri civil, um total de 5 oficiais de juramento foram aprovados em 2021, mas apenas 5 foram atendidos. No atual ano fiscal, a cidade aprovou a nomeação de 66 oficiais de juramento, mas cerca de 5 desses termos foram preenchidos.
Como resultado, esperava -se que as autoridades trabalhassem por várias horas, unidades especializadas foram dissolvidas, os policiais decidiram se aposentar em breve ou partir para várias agências, o treinamento de novos oficiais era bastante limitado e as pessoas foram tendenciosas contra eles, segundo o relatório.
Segundo o relatório, os crimes violentos também foram divulgados nos últimos quatro anos, afirmou ainda que muitos crimes estavam sendo desprotegidos. De acordo com informações compartilhadas pelo grande júri civil, os assassinatos caíram cerca de 5% desde 2021, o assédio sexual aumentou cerca de 20%, o roubo aumentou 37,5% e cerca de 20% aumentaram cerca de 20%.
O relatório disse que “a perda de ativos nessas unidades especializadas é criada nessas regiões. Não é possível ativar os RPDs com baixos policiais nessas regiões, incapazes de tentar impedir o crime”, afirmou o relatório.
Enquanto isso, o progresso no estabelecimento de um programa de rock foi adiado devido a disputas entre a cidade e a Associação de Polícia de Richmond, com base na qual o sindicato deve ser representado por especialistas da futura comunidade que serão responsáveis por fornecer serviços de emergência desarmados.
O sindicato da polícia argumentou que os papéis devem ser representados por sua unidade, porque esse termo aceitará o trabalho do departamento de polícia, eles trabalharão em estreita colaboração com os policiais e, provavelmente, é necessária a proteção única desta empresa.
No entanto, a diretora de recursos humanos Sharon Taylor apreendeu a opinião de que o papel é mais sensível representado pela unidade de licitação local de 120 funcionários de que a responsabilidade dos especialistas da comunidade será semelhante a outros funcionários da lei de não qualidade. Esse sistema também indicará ao público que o cargo é de serviços desarmados e sem publicação, disse Taylor em uma recente reunião do Conselho da Cidade.
O Conselho da Cidade de Richmond resolveu recentemente a disputa sobre o cargo de equipe geral em uma reunião no início de maio, sob a unidade de negociação.
O grande júri civil recomenda que o conselho seja diretamente diretamente diretamente diretamente diretamente diretamente diretamente para criar uma linha do tempo para criar uma linha do tempo da gerente da cidade Shasa Carl para criar uma linha do tempo até 2026, implementando o programa de rock e estabelecendo um programa de treinamento para enviar uma equipe adequada para os remetentes.
“Esses grupos, trabalhando em conjunto com o RPD, ajudarão a beneficiar a cidade mais apoiada, segura e beneficiada na cidade, ajudará a se beneficiar de uma melhor qualidade que vive nessas cidades. Além disso, com o objetivo de preencher todas as vagas na cidade e o policial adequado para o tamanho e a complexidade da cidade deve ser considerado apropriado para o RPP”. “
Também até 1º de janeiro, o Grande Júri Civil recomendou que os relatórios Matrix e Raftelis fossem revisados durante uma reunião do Conselho da Cidade e seguindo as recomendações dos policiais nesse relatório. Recomendações adicionais pediram aumentar o número de oficiais de treinamento de campo na força e criar um plano para reduzir as horas extras obrigatórias.
Para melhorar a condição no departamento de polícia, a recomendação final do Grand Zuri civil pediu que o Conselho da Cidade considere o uso de US $ 550 milhões para ajudar os funcionários a alugar e reter com a refinaria de Richmond Chevron.
Representantes do escritório do gerente da cidade e do Departamento de Polícia de Richmond não responderam ao pedido de comentário. O prefeito Eduardo Martinez estava doente e não conseguiu comentar no momento, disse sua equipe.
Os funcionários não concordam ou concordam com as seis 16 pesquisas do júri e estarão dentro de 605 a 5 dias para responder aos seus comentários sobre onde estão na implementação das recomendações.
