Um financeiro cristão perdeu uma ação por discriminação religiosa lançada depois que um colega se vestiu de demônio para Parkrun em dia das bruxas.
Elaine Wilson afirmou que estava sendo atacada pessoalmente quando Glyn Williams postou uma foto da fantasia – que incluía o número de corrida fingido ‘666’ – em um bate-papo de grupo de trabalho.
A cristã devota também questionou o fato de outros colegas dizerem “Oh meu Deus” perto dela, ouviu um tribunal de trabalho.
A senhorita Wilson pediu ao seu chefe que dissesse aos colegas “para não usarem o nome do Senhor em vão”.
Ela processou por discriminação religiosa depois de ser demitida por não se dar bem com seus colegas de trabalho.
Suas reivindicações contra o Viaduct Care CIC foram todas rejeitadas.
O tribunal, realizado em Manchester, ouviu que a Srta. Wilson trabalhou em uma função financeira para a Viaduct Care, uma federação de consultórios de GP em Stockport, Grande Manchester, de maio a dezembro de 2023.
Miss Wilson é uma cristã devota, que ‘descreveu sua vida pessoal como girando em torno de Jesus Cristo’.
A empresa tinha escritórios abertos, mas muitas vezes ela tentava trabalhar em espaços ou salas silenciosas.
Elaine Wilson afirmou que estava sendo atacada pessoalmente quando Glyn Williams (foto) postou uma foto da fantasia com 666 onde o número estaria
Williams, fotografado sem fantasia, disse que “a coisa toda era ridícula” quando questionado
Em setembro de 2023, ela disse ao seu gerente direto Graham Rose que se sentou sozinha porque ‘as pessoas parecem ter problemas com o fato de eu estar quieta e nem sempre conversar no escritório, bem como com a quantidade de tempo que as pessoas usariam o nome do Senhor em vão.
Ela acrescentou: ‘Eu sei que é apenas uma gíria e faz parte da linguagem das pessoas hoje em dia, mas acredito que Ele existe e que é rude usar Seu nome apenas como uma gíria.’
Ela pediu que fosse dito aos seus colegas “para não usarem o nome do Senhor em vão”.
No mês seguinte, foi enviado um e-mail à equipa que dizia: ‘Podemos todos estar cientes de que Elaine é muito religiosa e que alguns dos termos coloquiais que podemos considerar aceitáveis no Reino Unido podem ser ofensivos para ela.
‘Por favor, tenha isso em mente quando estiver no escritório.’
Posteriormente, uma das suas colegas queixou-se de sentir que as opiniões religiosas lhe estavam a ser impostas.
Miss Wilson então reclamou que “duas pessoas usaram o nome do Senhor em vão e parecia ter sido de propósito”. O tribunal concluiu que isso não foi proposital.
O tribunal ouviu: ‘Em 29 de outubro de 2023, era o aniversário de um colega, e (seu colega Glyn) Williams postou uma foto sua participando de uma Park Run vestido com uma fantasia de diabo com o número ‘666’ como um número de corrida fingido.
‘(Senhorita Wilson) alegou que isso equivalia a discriminação direta por causa da religião…’
Dois dias depois, em 31 de outubro, Williams postou uma foto dele e de sua esposa fantasiados de Halloween no WhatsApp da equipe, mostrando-o vestido de ‘zumbi’.
Ouviu-se que a senhorita Wilson respondeu enviando um artigo religioso. O tribunal ouviu: ‘Era um link para um artigo que ela disse que ele poderia gostar.
O artigo se chamava ‘Espíritos malignos usados para me aterrorizar’. Eu sei o que é Halloween…’. Foi o testemunho de uma pessoa hospedado em um site cristão.
Ela disse ao tribunal que, no mês seguinte, as pessoas faziam muito barulho no escritório para “atingi-la”.
Um colega fez uma queixa sobre o comportamento da Sra. Wilson num café da manhã num novo escritório – foi alegado que “algumas pessoas diminuíram o seu tempo no escritório por sentirem vontade de pisar em ovos”.
Outro colega alegou que na verdade era a Srta. Wilson quem estava “oprimindo” e disse que eles estavam preocupados que pudessem aborrecê-la “só por conversar”.
Este colega também sentiu que a Srta. Wilson tinha “visões religiosas dogmáticas”.
Numa audiência de revisão, a Sra. Wilson disse que ‘não se importava que as pessoas usassem o nome do Senhor em vão, mas simplesmente não queria sentar-se num espaço onde ela o ouvisse constantemente’.
Ela foi demitida durante seu prolongado período de experiência, em dezembro de 2023.
Explicando a sua demissão, os chefes disseram: “Houve um número significativo de incidentes durante o seu período probatório em que a sua conduta para com outros funcionários foi considerada inaceitável.
‘Você propôs que esses incidentes foram devidos a questões ambientais, mas apesar do apoio e dos ajustes significativos, tem havido uma ocorrência contínua de incidentes.’
A senhorita Wilson apelou da decisão de demiti-la, argumentando que ela havia sido assediada e intimidada, mas a decisão foi rejeitada.
Os gerentes disseram que ela havia sido demitida por “não cumprir os padrões esperados de conduta profissional”.
Sobre o incidente do diabo, o juiz trabalhista David Franey disse: ‘Essas postagens não eram dirigidas a (Senhorita Wilson).
‘Eles não podem ter um tratamento menos favorável para (Srta. Wilson) por causa da religião, porque as postagens eram para todos no grupo do WhatsApp.
‘Todos foram tratados da mesma forma. As opiniões religiosas de (Senhorita Wilson) foram a razão pela qual ela ficou ofendida com as postagens, e não a razão delas, e, portanto, as alegações de discriminação religiosa direta falharam.’
Todas as suas outras reivindicações foram rejeitadas pelo tribunal.
Falando ontem de sua casa, o Sr. Williams disse: ‘Na minha opinião, a coisa toda foi ridícula. Mas não quero mais comentar.
