O governo descartou ontem à noite os planos de expandir os locais de treinamento de médicos especializados depois que a Associação Médica Britânica não conseguiu cancelar a greve da próxima semana.
Senhor Keir Starmer alertou na segunda-feira que cortaria as vagas se o sindicato não adiasse a paralisação dos médicos residentes em 48 horas e fizesse uma oferta de pagamento aos associados.
O primeiro-ministro acusou os médicos de se afastarem “imprudentemente” de uma oferta que teria feito com que alguns ganhassem mais de £ 100.000 por ano.
Eles agora farão uma greve de seis dias a partir de terça-feira – logo após o fim de semana do feriado no Leste – em busca de um aumento salarial de 26%.
Na semana passada, o RDC rejeitou uma oferta no valor de até 7,1% para este ano, sem sequer a submeter aos membros para votação.
O acordo proposto teria aumentado o aumento salarial total nos últimos três anos para 35%.
O sindicato “hipócrita” afirmou que a inflação causada pela guerra no Irão significa que precisa de um aumento maior, apesar de oferecer ao seu próprio pessoal um aumento de apenas 2,75 por cento.
Sir Keir deu à BMA 48 horas para cancelar as greves e disse que o não cumprimento levaria o Governo a retirar uma oferta para criar pelo menos 4.000 novos postos de formação especializada no NHS, aos quais os médicos residentes podem candidatar-se após os primeiros dois anos de formação.
O governo descartou ontem à noite os planos de expandir os locais de treinamento de médicos especializados depois que a Associação Médica Britânica não conseguiu cancelar a greve da próxima semana
A greve da próxima semana será a 15ª rodada de greves de médicos residentes na Inglaterra desde 2023 e deverá custar ao NHS mais de £ 250 milhões em pagamentos de horas extras e perda de atividades (os médicos são fotografados em greve em 27 de março)
A greve da próxima semana será a 15ª rodada de greves de médicos residentes na Inglaterra desde 2023 e deverá custar ao NHS mais de £ 250 milhões em pagamentos de horas extras e perda de atividades.
Um porta-voz do Departamento de Saúde e Assistência Social disse que agora iria cumprir a ameaça e cortar 1.000 vagas planejadas para este ano.
Dizia: ‘É decepcionante que a BMA tenha decidido prosseguir com as greves na próxima semana, apesar das conversas que temos tido nos últimos dias numa tentativa de proteger o NHS das greves.
“Este governo ofereceu aos médicos residentes um acordo generoso para melhorar os seus salários, progressão na carreira e vida profissional que teria deixado os médicos residentes em média 35,2 por cento melhor do que há quatro anos.
‘Como o Comitê de Médicos Residentes da BMA não concordou em cancelar essas greves e fazer uma oferta aos membros, agora não poderemos entregar as 1.000 vagas extras de treinamento solicitadas pela BMA.
“Estes postos teriam entrado em funcionamento este mês, mas como os sistemas precisam agora de se preparar para greves e mais incertezas, simplesmente não será operacional ou financeiramente possível lançar estes postos em Abril a tempo de recrutar para este ano – isto não terá impacto no número total de médicos residentes e o NHS estará disponível para os pacientes quando eles precisarem.
“A nossa atenção e a dos líderes de todo o NHS está agora voltada para a protecção dos pacientes, dos funcionários e do nosso NHS, minimizando as perturbações no serviço de saúde.”
A BMA emitiu uma lista de exigências salariais e de emprego do Governo ‘para evitar greves’ na quarta-feira e disse que as ‘ameaças’ do Governo de remover vagas de formação na oferta actual ‘inflamaram desnecessária e evitavelmente a disputa’.
A BMA divulgou uma lista de exigências salariais e de emprego do governo ‘para evitar greves’ na quarta-feira (manifestantes foram fotografados em Londres na semana passada)
Dr. Jack Fletcher (foto), presidente do comitê de médicos residentes da BMA, aceitou que era ‘prerrogativa’ do governo retirar os empregos, mas alertou que o tiro poderia sair pela culatra se os pacientes sofressem
O Dr. Jack Fletcher, presidente do comité de médicos residentes da BMA, aceitou que era uma “prerrogativa” do governo retirar os empregos, mas alertou que o tiro poderia sair pela culatra se os pacientes sofressem.
Falando no programa Today da BBC Radio 4 na terça-feira, o Dr. Fletcher disse: ‘Fazer ameaças sobre a retenção de empregos aos médicos e essencialmente impedir os médicos de cuidar dos pacientes, não creio que seja uma forma realista ou credível de pôr fim a esta disputa. Terminará numa sala de negociações.
O secretário de saúde, Wes Streeting, disse que a oferta salarial significava que “para os médicos residentes mais experientes, o salário básico teria aumentado para £ 77.348 e o salário médio teria ultrapassado £ 100.000”.
Os médicos do primeiro ano recém-saídos da faculdade de medicina ganhariam em média £52.000 por ano, £12.000 a mais do que há três anos.
Isto é mais do que muitos funcionários do NHS em outras funções ganharão no auge de suas carreiras.
Sir Keir disse que a oferta foi feita após “meses de colaboração com a BMA” e que a sua recusa em aceitar agora fará com que os pacientes “paguem o preço”.
Ele acrescentou: ‘É por isso que abandonar este acordo é a decisão errada. É imprudente.
O Dr. Fletcher acusou os ministros de “mudar as metas” com sua última oferta.
Ele acrescentou: ‘O Governo fez alterações muito tardias na oferta salarial, reduzindo o investimento salarial e estendendo-o por um período mais longo de uma forma que não tinha sido discutida anteriormente.
‘A criação de postos e a melhoria do atendimento ao paciente não deveriam depender do cancelamento de uma greve.’
Mike Prentice, diretor nacional de planejamento de emergência do NHS England, disse que o momento da ação levará a uma “tensão significativa”.
Numa carta aos líderes da saúde, escreveu: “Esperamos que esta ronda seja desafiante, pois há um período de aviso prévio mais curto, feriados dentro do período de aviso prévio e a ação em si cai durante as férias da Páscoa. Isto representará uma pressão significativa nos recursos humanos para fornecer uma cobertura segura.’
