Nedum Onuoha jogou 14 temporadas no Primeira Liga com Cidade de Manchester, Sunderland e Guardas florestais do Queens Park antes de terminar sua carreira com MLS lado Lago Salgado Real. Ele ingressou na ESPN em 2020, aparecendo no ESPN FC, e desde então tem sido o principal comentarista do estúdio da ESPN na Inglaterra. Suas colunas oferecem sua perspectiva como ex-jogador sobre as grandes questões da atualidade.
Quando seu time muda de técnico no meio da temporada, como jogador, parece uma introdução hostil. Você é lançado no que parece ser uma mini-pré-temporada e deve rapidamente provar seu valor em um ambiente realmente incerto. Para aqueles Tottenham Hotspur jogadores que viram Thomas Frank ser demitido e substituído por Igor Tudor, há o problema adicional de não saber praticamente nada sobre o cara encarregado de estabilizar o navio, porque ele não tem experiência na Premier League, nem como jogador nem como treinador.
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A comunidade do futebol na Inglaterra é grande, mas também pode parecer bem pequena quanto mais tempo você estiver envolvido. Os jogadores têm conexões – amigos, ex-companheiros de equipe e treinadores – em todos os lugares. Alguns jogadores do Spurs – Rodrigo Bentancur, Radu Dragusin e Dejan Kulusevski – cruzou com Tudor quando ele fazia parte da comissão técnica de Andrea Pirlo no Juveentão outros membros da equipe perguntarão como ele é, mas também entrarão em contato com outras pessoas que eles conhecem e que trabalharam com o croata para saber mais sobre ele.
Posso imaginar que o internacional sub-21 da Inglaterra Lloyd Kellyque jogou pelo Bournemouth e Newcastle United antes de assinar pela Juventus no ano passado, terá recebido ligações e mensagens de jogadores do Spurs desesperados por informações sobre Tudor, seu técnico na Juve durante sete meses no ano passado.
Tudor foi uma nomeação surpresa, e muitos jogadores do Spurs não o conheciam como pessoa ou como treinador. Mas antes de ele fazer sua primeira sessão, eles terão perguntado a um número suficiente de pessoas sobre como ele é em termos de gerenciamento de jogadores, seus estilos de treinamento e como ele deseja que os jogadores joguem, para formar uma imagem básica de sua abordagem ao jogo.
Quer estejam satisfeitos com a nomeação ou não, os jogadores dos Spurs ainda vão querer começar com o pé direito sob o comando do novo treinador, mesmo que ele esteja no comando apenas por 12 jogos da Premier League e por mais tempo que os Spurs sobrevivam no Liga dos Campeões da UEFA.
Os jogadores podem rapidamente fazer o seu julgamento sobre o novo treinador, mas também vão querer terminar a temporada em melhor forma do que estão agora – nenhum deles vai querer fazer parte da primeira equipa dos Spurs a ser despromovida em quase 50 anos – porque o orgulho individual é importante. E, para muitos deles, existe a questão de garantir que vão para o Copa do Mundo FIFA com seus respectivos países.
O jogo de domingo contra Arsenal – O primeiro no comando de Tudor – significará tudo para os jogadores porque eles não querem chegar ao limite com os torcedores. Isso é algo que poderia acontecer se eles perdessem feio contra os seus maiores rivais em casa.
E se começar mal, alguns jogadores simplesmente farão check-out. Já vi isso em primeira mão quando um jogador diz a um treinador que sobreviverá a ele em um clube. Quando isso acontece, você sabe que as coisas estão ficando negativas.
Os jogadores do Spurs sabiam, no entanto, que mudanças estavam por vir. Olhando para trás, para minhas experiências, é muito raro ser surpreendido por uma mudança gerencial. Afinal, os gerentes são seres humanos. É muito difícil para eles continuarem fazendo o mesmo trabalho, fingindo que nada está acontecendo quando estão prestes a ser demitidos.
À medida que as coisas pioram, você começa a ver quase uma sensação de ressentimento em relação aos resultados, aos jogadores e às coisas pelas quais eles não estavam estressados anteriormente. Você também pode saber quando eles perderam um grupo. Às vezes, isso pode não ser necessariamente devido aos resultados, mas a uma mudança que você pode ver em seus próprios princípios, que uma vez tentaram lhe dizer, definiam quem eles eram.
Então, quando um novo gerente chega, é uma lousa em branco e ele pode se tornar quem quiser. Se eles disserem ‘treinamos às 15h’ e esse é o padrão, todo mundo fica tipo ‘OK, treinamos às 15h’. Se eles estabelecerem os padrões que esperam, tudo bem. Mas – e talvez seja da natureza humana – com o passar do tempo, começamos a ver algumas pessoas começarem a fazer concessões para certos indivíduos. Mas o contrato de Tudor é tão curto que ele pode não chegar a esse estágio.
Nesta função interina, Tudor pode entrar e ter um impacto rápido, obter a adesão dos jogadores – ser um motivador e organizador – e ter sucesso em sua missão de manter o Spurs em alta. O seu potencial está claramente presente, mas ser interino pode tornar mais difícil manter o apoio dentro da equipa. Vimos que durante o período mal sucedido de seis meses de Ralf Rangnick como interino na Manchester United em 2022.
Quando Roberto Mancini substituiu Mark Hughes como treinador do Manchester City em 2009, ele não tinha qualquer seriedade entre os jogadores do City por causa de quem ele era, mas foi a primeira nomeação dos novos proprietários, por isso sabíamos que ele tinha todo o poder do mundo para fazer as mudanças que quisesse. Não houve discussões. Era o jeito dele, o estilo dele e pronto. Ele é o único treinador com quem trabalhei que disse aos jogadores que não podíamos rir enquanto corríamos pelo campo de treinamento para nos aquecer.
Mas sabíamos que Mancini era o futuro e isso permitiu-lhe ser um verdadeiro autoritário. Os jogadores do Spurs sabem que Tudor provavelmente não é o futuro, por isso parece uma jogada arriscada do clube contratá-lo na situação em que se encontram.
Passei por mudanças de técnico no meio da temporada várias vezes durante minha carreira de jogador, e isso raramente teve um impacto positivo. Mancini foi talvez o único treinador que melhorou as coisas para a equipe. Mas geralmente chega um novo treinador e a primeira coisa que dirão é que os jogadores não estão suficientemente preparados. Isso é só uma forma de ganhar tempo se os resultados e atuações iniciais não forem bons, porque, se os jogadores não estiverem em forma, a culpa é do último, certo?
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Nottingham Forest estava certo ao demitir Sean Dyche?
Nedum Onuoha e Julien Laurens da ESPN reagem à demissão de Sean Dyche pelo Nottingham Forest após apenas 114 dias no cargo.
A situação em Floresta de Nottingham está em um outro nível. Os jogadores estão agora no quarto treinador da temporada, depois de Vítor Pereira ter sido contratado para substituir Sean Dyche, que sucedeu a Ange Postecoglou, substituto de Nuno Espírito Santo no início da época.
Eles tiveram uma temporada ridícula, saltando de um estilo de jogo para outro, mas provavelmente conseguiram a nomeação mais razoável de todas em Pereira. Ele conhece a liga, tem credenciais para causar um impacto instantâneo quando se mudou para Wolverhampton Wanderers e também é mais pessoal do que os treinadores que o precederam no Forest.
Se eu estivesse no time do Forest, quatro treinadores em uma temporada é o tipo de energia que faz com que você provavelmente comece a duvidar se está no clube de futebol certo, para ser sincero. Mas o Forest está talvez a apenas duas boas semanas de garantir a sobrevivência na Premier League, para que possa ver uma saída para a sua situação.
Os Spurs também deveriam ter o suficiente para sobreviver, mas não há dúvida de que Tudor é uma nomeação estranha. Em breve descobriremos se ele é o jogador certo ou uma aposta imprudente do clube.
Nedum Onuoha estava conversando com o redator sênior da ESPN, Mark Ogden
