Centenas de funcionários da Aviva, incluindo funcionários de call centers e gestores de sinistros, estão desfrutando de ganhos inesperados de até £ 58.000, graças ao aumento no preço de suas ações sob o comando da presidente-executiva Amanda Blanc.
Os trabalhadores que aderiram a um esquema de cinco anos de “poupe à medida que ganha” pouco depois de Blanc se ter tornado chefe do gigante dos seguros viram-no adquirido mesmo a tempo para o Natal.
Blanc, um dos chefes mais proeminentes do FTSE 100 desde que assumiu o comando em julho de 2020, supervisionou mais do que o dobro do preço das ações.
Isso revelou-se lucrativo para os 2.000 funcionários que aderiram a um esquema de poupança de ações em setembro daquele ano, com a opção de comprar ações a um preço com desconto de 220 centavos.
Em média, eles reservam £ 163 por mês, elevando a economia total para pouco menos de £ 10.000. As ações agora custam o triplo desse valor, gerando um lucro de £ 20.000.
E 266 pouparam à taxa máxima de £500 em ações por mês, ou £30.000 ao longo de cinco anos.
Papai Noel Secreto: Os trabalhadores da Aviva que entraram em um esquema de cinco anos de ‘economize conforme você ganha’ logo depois que Amanda Blanc (foto) se tornou chefe, viram-no adquirido no início deste mês, a tempo para o Natal
O valor aumentou para £ 88.000 durante o período, proporcionando-lhes um lucro inesperado de £ 58.000.
Os trabalhadores participantes incluíam os da administração, dos call centers e do tratamento de sinistros, para quem os lucros teriam sido um enorme impulso.
O salário médio na Aviva é de £ 38.000. Os funcionários dificilmente poderiam esperar obter lucros tão grandes, dado o desempenho anterior do preço das ações da Aviva.
Nos cinco anos anteriores à chegada de Blanc, as ações caíram 45%. Desde então, ela foi creditada por restaurar a saúde do negócio.
Depois de ter sido pressionado por Cevian, um investidor activista, Blanc resolveu vender operações em França, Itália e Singapura por 6 mil milhões de libras, devolvendo grande parte desse valor aos accionistas.
Ela seguiu assumindo o controle da rival britânica Direct Line em um acordo de £ 3,7 bilhões anunciado no ano passado, tornando a Aviva a maior seguradora residencial e automotiva do Reino Unido, embora isso acarrete o custo de 2.300 cortes de empregos.
As ações da Aviva atingiram o maior nível em 18 anos no mês passado.
A própria Blanc foi ricamente recompensada, com um salário de £ 1,1 milhão aumentado por bônus, elevando seu pacote para £ 7,2 milhões no ano passado.
Até o final de 2024, ela recebeu um total de £ 24,2 milhões.
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