Heather McPhee, conselheira geral associada da NFL Players Association desde 2009, entrou com uma ação federal na quinta-feira, alegando que o ex-diretor executivo Lloyd Howell Jr. e dois atuais altos executivos sindicais conspiraram para impedi-la de cooperar com uma investigação criminal sobre as finanças sindicais. Don Van Natta Jr. da ESPN relatou.
McPhee Colocado em licença administrativa remunerada em 14 de agosto Depois de ter sido alvo de diversas reclamações de funcionários, Per Van Natta e Jeff Passan da ESPNque alegadamente As acusações incluem não seguir as instruções dos supervisores, intimidar colegas de trabalho e perturbar o ambiente de trabalho do sindicato.
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No processo, McPhee disse que foi colocado em licença para impedi-lo de testemunhar perante os investigadores do grande júri federal da NFLPA e da Associação de Jogadores da Liga Principal de Beisebol, de acordo com uma reportagem da ESPN.
Poucos meses antes de ser afastada, ela fez reclamações que provocaram Investigação do FBI sobre NFLPA, MLBPA e OneTeam Partners, sua empresa de licenciamento de US$ 2 bilhões.
McPhee pede pelo menos US$ 10 milhões em indenização, de acordo com a ação, na qual ela acusa Howell de má conduta ilegal, discriminação de gênero, violação do dever fiduciário e retaliação contra a ESPN.
Howell, K. Tornou-se Diretor Executivo da NFLPA Em 2022, Renunciou em 17 de julho. Ele renunciou depois de um Um mês turbulento de críticas Isso decorre de relatos de Pablo Torre e Mike Florio de que a NFL e a NFLPA encobriram uma decisão sobre uma alegação de conluio. Um árbitro, Christopher Droney, descobriu que, depois que Deshaun Watson assinou um contrato totalmente garantido de US$ 230 milhões com o Cleveland Browns antes da temporada de 2022, os executivos da liga incentivaram os proprietários de times a reduzir a quantidade de dinheiro garantido que recebem em contratos subsequentes.
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Droney, no entanto, concluiu que não poderia provar por “precedência clara” que os times da NFL seguiram o exemplo. Ainda assim, os detalhes divulgados daquela reunião anual de proprietários de 2022 foram vagos, assim como o fato de que a NFLPA alegadamente A NFL concordou que os resultados das alegações de conluio serão mantidos confidenciais. Isso deixou uma mancha na reputação de Howell, assim como outras coisas, a principal delas Seu relatório de despesas do fundo sindical para visitas a clubes de strip.
Depois que McPhee inicialmente levantou preocupações dentro da NFLPA em novembro de 2024 sobre violações das leis trabalhistas que regem potenciais conflitos de interesses e deveres fiduciários por parte de altos funcionários, conforme relatado pela ESPN, ele alegou que os líderes sindicais “o visaram para encobrir e desviar sua própria má conduta e falhas”.
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McPhee questionou a validade de um plano de incentivo para executivos seniores proposto pela OneTeam Partners que teria pago a Howell, ao diretor executivo da MLBPA Tony Clarke e outros milhões de dólares em bônus, de acordo com a ESPN, que também informou que McPhee disse no processo que se opôs à decisão de Howell de manter Grievcol em segredo.
O processo diz, de acordo com a ESPN, que os líderes sindicais assinaram um acordo de confidencialidade com a NFL “expressando preocupações sobre possíveis violações do dever da NFLPA de representar os jogadores de forma justa”.
Quando os líderes sindicais descobriram que McPhee estava programado para testemunhar como testemunha do grande júri sobre o que ele acreditava ser uma má conduta criminosa de Howell e outros, ele alegou que foi afastado das reuniões e isolado do conselho e dos jogadores.
Ele foi então afastado devido à sua “conduta no local de trabalho”. McPhee acredita que esta foi uma manobra para impedi-lo de cooperar com o DOJ.
