Os ministros estão planejando uma repressão aos beneficiários de benefícios de doença de longo prazo, em uma tentativa de recuperá-los ao trabalho.
Centenas de milhares de requerentes de benefícios podem perder até £ 5.000 por ano, sob planos sendo elaborados pelos ministros.
No início desta semana, foi relatado que Mais de 2,4 milhões de britânicos estão recebendo benefícios de incapacidade Sem necessidade de procurar trabalho, os números oficiais revelaram.
Uma análise do Departamento de Trabalho e Pensões (DWP) mostrou um grande aumento nos números que reivindicam taxas mais altas de subsídio de emprego e suporte (ESA) ou crédito universal (UC) nos últimos anos.
Em 2018, havia 1,6 milhão de pessoas recebendo esses benefícios sem a necessidade de procurar trabalho ou se preparar para o trabalho. Isso aumentou para 2,4 milhões em 2023.
Agora, acredita-se que Liz Kendall, a secretária de trabalho e pensões, esteja pensando em introduzir condições mais difíceis sobre aqueles que estão em benefícios de doença de longo prazo.
Uma fonte do governo disse ao Telégrafo: ‘Esse Trabalho O governo reconhece que muitas pessoas doentes e com deficiência querem trabalhar, dado o apoio certo, mas são injustamente excluídas.
“Avançaremos grandes reformas que ajudam mais pessoas no trabalho, protegeremos os mais vulneráveis e aumentarão o crescimento – enquanto colocam a conta de benefícios em uma base mais sustentável”.
Liz Kendall, a secretária de trabalho e pensões, está considerando a introdução de condições mais difíceis nos requerentes de doença de longo prazo
Mais de 2,4 milhões de britânicos estão recebendo benefícios de incapacidade, sem requisitos de buscar trabalho. Imagem do arquivo
O DWP descobriu que cerca de um terço do aumento daqueles nas taxas mais altas de benefícios de incapacidade eram devidas a mudanças no sistema de bem -estar, mudanças na idade da pensão estatal ou por causa do envelhecimento da população da Grã -Bretanha.
Mas as autoridades reconheceram que a maioria do grande aumento nos requerentes que não têm exigência de procurar trabalho não foi explicado por esses fatores.
Os ministros já admitiram que há um problema com os requerentes ‘presos’ nos benefícios de incapacidade.
Especialistas estimaram que os requerentes existentes podem ser milhares de libras por ano em pior situação se se mudarem para o trabalho de meio período-ou podem ganhar mais interrompendo o trabalho e solicitando o bem-estar relacionado à saúde.
A análise DWP foi publicada quando o governo revelou que havia violado o limite de bem -estar em 8,6 bilhões de libras.
O limite de bem -estar foi introduzido em 2014 em uma tentativa de limitar o valor gasto em certos benefícios da previdência social e créditos tributários, como subsídio de vida com deficiência, benefício infantil e crédito de pensão.
O governo estabeleceu um novo limite de bem -estar para este parlamento e Kendall disse que o DWP delineará um plano para garantir que os gastos estejam em um ‘caminho sustentável’.
Os conservadores disseram que se prometeram nas eleições gerais para reduzir os gastos com bem -estar em 12 bilhões de libras, acrescentando que o trabalho ‘parece estar em um curso diferente’ com um aumento potencial de ’42 % ‘no limite de bem -estar nos próximos cinco anos.
